偉康科技股份有限公司

簡介

偉康科技 (興櫃股票代號：6865) 成立於 1998 年，是一家年輕且充滿活力的公司，主要致力研發結合人工智慧、數據分析、雲端運算及資訊安全技術之金融科技解決方案，協助企業進行數位轉型，打造以消費者為導向的「數位科技生活圈」。

2021年獎項
- 監理科技黑客松競賽 eKYC 首獎
- CIO Advisor APAC 亞太區 TOP 10 數位轉型廠商

【經營理念】「We make your business smarter! 透過科技和創新來重新定義改造數位金融」

【公司使命】協助客戶擁抱「變現力」是我們的使命，我們致力於給予每一位客戶「變現」的力量！

偉康科技相信，變現的力量是能將數據資料，兌現成可變現的商業數位資產，以優質的技術底蘊及敏銳的市場觀察力，幫助企業導入合適解決方案，落實商業模式的創新，扮演企業在數位轉型道路上變現力的關鍵橋樑。

產品與服務

偉康科技以雲端服務、智能數據、資安技術等最新技術的專精，協助企業實踐數位轉型：

【雲端服務】
提供企業全面且安全的雲端服務規劃，協助企業以雲服務加速數位轉型。
雲端應用整合、DevOps開發流程規劃。

【智能數據】
提供以數據即服務(Data-as-a-Service)為核心的應用服務，協助企業從數據中分析取得商業價值。
數據中台解決方案、智能數據應用解決方案。

【資安技術】
提供企業完整且合適的資安技術規畫及建議。
數位身分認證解決方案(FIDO/SSO/Soft Token)、智能資安服務。

【數位金融】
提供金融業者全方位金融科技解決方案。
行動應用解決方案、行動支付規劃與建置。

福利待遇

WebComm是充滿工作活力、氣氛輕鬆、快速成長中的公司。
在偉康，沒有墨守成規，只有鼓勵向前。
偉康重視團隊合作和自我管理，提供挑戰，又兼具創意及輕鬆活潑的高度自由工作環境，歡迎勇於嘗試的人接受挑戰。

【薪資報酬】優於業界薪資水準
．每月十五日預發當月薪資。
．保障年薪14個月：保障年薪14個月：端午、中秋各半個月、春節一個月，到職未滿一年依比例計算，其發放方式依據相關管理辦法辦理之。
．年度調薪：高於業界之薪資與獎金，同時於每年七月調薪，我們重視一同打拼的夥伴共享奮鬥果實。
．激勵獎勵：每季或每年頒發激勵獎金與提供獎勵項目，鼓勵同仁，不斷挑戰自我。
．績效獎金：依據績效考核核發績效獎金，回饋同仁一整年的辛勞，讓熱情投入的夥伴，共同分享經營成果。
．人才推薦獎金：鼓勵內部同仁推薦人才，為偉康找到更多優秀的好夥伴。

【學習與成長】完善訓練讓職涯更全面
．基礎職能訓練：完整的新進同仁在職訓練，讓您奠定成功的基礎。
．專業技能訓練：同仁根據自己的專業領域找到適當的課程，來提升專業技能，創造寬廣無限的職涯。
．管理階層訓練：管理理論與實務並重，包括新任主管、中階主管、高階主管與未來主管的培訓計畫。
．教育訓練補助：內部與外部之專業與技術課程，協助同仁學習新知、取得認證，證照考取還可領奬金。
．技術交流分享會：透過內部技術交流分享會，讓你跟夥伴互相切磋，加速學習。

【休閒娛樂】豐富活動還可攜伴一起玩
．旅遊補助：每年固定有旅遊補助，讓您開心出遊充電。
．部門聚餐：部門與公司聚餐、專案慶功聚餐、年終尾牙大餐與抽獎，不定期還有外宿活動可參加。
．娛樂活動：每季定期舉辦五花八門的娛樂活動，如烘焙教室、射箭體驗、K歌大賽，卡丁車競速... 還可攜伴參加。
．藝文活動：不定期包下電影場次，或是豪氣發放電影票或藝文活動票券，提升文藝氣息。
．社團活動：公司補助各式社團活動，歡迎多才多藝的您加入，一起認真工作、用力玩。
．節慶與特殊活動：舉辦萬聖節派對、聖誕節派對、交換禮物與團隊領導活動...等，增加工作樂趣。

【工作與環境】彈性工時、給假大方
．彈性上下班：上下班彈性外加1.5小時午休，讓您自由調整作息時段，每天上班都是最佳狀態。
．優於勞基法的特休規定：到職日當年度起，即依八天比例，給予第一曆年特休。
．舒適辦公環境：明亮開放的舒適空間，咖啡吧檯與用餐休息區當然不可少。
．免費咖啡：高級咖啡機，一鍵讓你輕鬆提神。
．交通便捷：位處南京三民捷運站，交通便捷。

【安全保障與福利】讓同仁安心上班
．定期健康檢查：偉康重視每位員工的健康，每兩年進行定期健康檢查。
．各式津貼、禮金或禮品：不論是重要節慶、生日、結婚、生育、生病慰問、喪葬慰問，都有津貼補助、禮金或禮品。