【KD科定】儲備幹部《月薪5萬起↑，完善培訓計畫讓你成為管理專家!》

任職機構名稱：

KD科定企業股份有限公司

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科定全新育才計畫開始!!歡迎各大專院校應屆畢業、轉職夥伴加入!!

【業管組】
1.規劃及追蹤專案進度並與業務端進行溝通協調與佈達。
2.領導和管理業務助理及協助業務團隊達成團隊KPI。
3.協助制定業績目標及策略以確保團隊成員理解並實施。
4.協調及解決以利其它部門之合作。
5.針對業務營運提供有效與改善方案。

【生管組】
1.執行生產製造計畫、負責現場每日進度排程、進度追蹤、產線交期追蹤、物料需求追蹤、帳務處理等。
2.執行管理廠務營運、工作改善、成本分析、管控作業流程達成各項生產指標等經營管理能力者。
3.數字概念清晰，提升廠務產能效率、降低成本。
4.有良好的溝通協調能力、工作積極、EQ良好、邏輯能力強者尤佳。
5.其他主管交辦事項。

【採購組】
1. 執行監督制定採購標準作業流程，並依其決定採購設備、物料、零件之種類與數量。
2. 具採購經驗統籌日常進出口業務，引導夥伴完成採購訂單製作，確認、安排發貨及跟蹤到貨日期。
3. 與供應商協商有關設備、物料、零件價格、付款票據、折扣優待、品質管制及交貨時間。
4. 建立、更新供應商資料，以選擇最佳供應商。
5. 協助公司進行各項認證申請、資料彙整及進度追蹤。
6. 完成其他主管交辦的相關事項。

【人資組】
1.、負責海外分公司的人力資源規劃及執行，包含薪酬、保險、招募甄選、訓練、留才、績效管理等。
2、推動集團整體人力資源政策，協調海外分公司與集團總部之間的溝通。
3、了解並掌握分公司所在國家的勞動法規及市場相關資訊。
4、參與並協助執行各類人資專案。

【行銷組】
1. 社群媒體經營、內容企劃及製作執行(主要負責大陸社群小紅書/微信/微博)
2. 口碑文案、網站文章、行銷企劃書撰寫
3. 活動推播與簡訊文案等廣告創意文案
4. 貼文、文章數據追蹤與成效分析，並制定優化策略與執行
5. 協同品牌發展相關工作
6. 其他主管交辦事項